<남북회담본부 공고 제2019-14호>

통일부 남북회담본부 공무직근로자(시설관리/방호) 채용 공고

통일부 남북회담본부에서 근무할 공무직근로자를 다음과 같이 공개모집하오니 참신하고 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

2019.11.21.

남북회담본부장

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1. 채용 안내

○ 최종합격자는 통일부 남북회담본부에서 근무하는 무기계약 근로자로 채용됩니다.

2. 모집 분야 등

모집 분야(직급)	근무 지역	모집 인원	업무 분야
시설관리(전기/기계) 방호	남북회담본부 (서울특별시 종로구 삼청동)	3명(전기 또는 기계 1명, 방호 2명)	청사 시설관리 청사 방호

3. 지원 자격 요건

□ 공통요건

○ ｢국가공무원법｣ 제33조(결격사유)의 각 호에 해당하지 않는 자

▶ 국가공무원법 제33조(결격사유)

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

6의3. 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

○ 공무원임용시험령 등 관계 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

○ 원수접수 마감일 기준 만 18세 이상, 만 60세 미만인 자(남자의 경우 병역필 또는 면제자)

□ 우대요건

○ 관련 분야 경력 1년 이상인 자, 공인 자격증 소지자(전기 또는 기계 분야 공인 자격증, 방호의 경우 경비지도사 자격증 소지자 또는 일반경비원 신임교육 이수자), 국가유공자 등 취업지원 대상자

4. 선발 방법

○ 1차 : 서류전형

- 개인별로 제출한 지원서 및 증빙자료 등을 바탕으로 서류전형 심사기준에 따라 심사

- 지원동기, 직무수행능력, 자기소개서 및 직무 관련 자격·경력과 기타능력·실적 등을 평가

- 서류심사 고득점자 순으로 합격자를 결정

○ 2차 : 면접시험

- 서류전형 합격자를 대상으로 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 검정하여, 평정요소별 평정

- 불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 평정 성적이 가장 우수한 자를 합격자로 결정

5. 지원 방법

○ 지원서 접수 : 온라인(e-메일) 제출

- 접수기간 : ’19.11.21(목) ~ ’19.12.1(일)

- 접수방법 : 통일부 및 남북회담본부 홈페이지, 나라일터 홈페이지 메뉴에 게시된 ‘통일부 남북회담본부 공무직근로자 채용 공고’의 내용을 참고하여 지원서와 관련서류 제출

⋅접수 e-메일 : perioe@korea.kr

○ 관련서류 제출

- 필수 제출 서류와 추가 제출 서류는 스캔파일 각 1개의 파일로 제출

- (필수 제출) 공고문의 양식을 사용, △지원서 △자기소개서 및 지원동기 △직무수행계획서 △개인정보 제공 및 이용동의서를 작성·서명후 스캔파일 1개로 제출

- (추가 제출) 해당자에 한하여 제출하며 △전기/기계 분야 공인 자격증, △경비지도사 자격증 또는 일반경비원 신임교육이수증 △기타 관련 경력증명서를 스캔파일 1개로 제출

* 자격, 경력 등을 증명할 수 있는 서류가 없을 경우 지원서에 기재된 사항은 인정되지 않음.

6. 선발 일정

○ 서류전형 및 면접시험

- 서류전형 합격자 발표 : ’19.12.3.(화) 14:00, 면접시험 : ’19.12.5.(목) 14:00~

* 서류전형 합격자는 통일부·남북회담본부 홈페이지에 공고 예정

○ 최종합격자 발표 : ’19.12.6(금) 14:00

* 최종합격자는 개별 통보 및 통일부·남북회담본부 홈페이지에 공고 예정

7. 채용 시 근무조건

○ 신분 : 공무직(공무원 신분은 아님)

○ 정년 : 만 60세

○ 계약기간 : 계약기간의 정함이 없음.

○ 명절상여금 및 복리후생비 지급, 4대보험 및 퇴직연금 가입

○ 급여 : 월 평균 220만~240만원 내외(식비 월 13만원, 초과근무 수당 포함)

○ 근무시간 : 전기/기계의 경우 주간근무(당직 순번제 별도 운영), 방호는 2인 1조(총 3개조)로 주간근무, 24시간 근무, 휴무 순으로 교대근무

* 방호/시설관리 업무는 감시·단속적 업무에 해당하여 휴일 적용 제외됨.

8. 유의 사항

○ 통일부 남북회담본부는 채용과 관련하여 어떠한 청탁을 받지 않으며, 부당한 청탁을 하는 경우 해당 지원자를 사전 배제함을 알려드립니다.

○ 공공기관 블라인드 채용 가이드라인에 따라 지원서 등에 출신지역, 가족관계, 신체적 조건, 학력 등 인적사항을 기재할 경우 불이익을 받을 수 있으니 이점을 유의해주시기 바랍니다.

○ 서류전형에 합격한 경우 지원서 및 관련서류 원본 제출을 요청할 수 있으며, 관련 서류가 허위로 판명되면 합격이 취소되거나 채용된 이후에도 채용계약이 해지될 수 있습니다.

○ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」의 규정에 따라 채용 여부가 확정된 이후 지원자는 일정기간 동안 채용서류의 반환을 청구할 수 있습니다.

○ 근무개시일(2020.1.1.)에 근무가 가능하여야 합니다. (근무 불가능시 면접시험 성적 차순위자에게 채용기회 부여)

○ 최종합격하였더라도 실제 채용되기 전에는 관련 규정(보수·복무 등)의 적용을 일체 받지 않습니다.

○ 응시자 중 적격자가 없을 경우 최종합격자를 선발하지 않을 수 있습니다.

○ 근로계약포기, 합격취소, 결격사유 등으로 최종합격자가 임용되지 못하는 경우를 대비하기 위하여 면접전형 성적 차순위자를 예비합격자로 결정할 수 있습니다.

○ 채용계약 이후 공무직근로자는 「근로기준법」과 ｢국민연금법｣ 및 「기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률」 및 「통일부와 그 소속기관 공무직 및 기간제근로자 관리규정」 등을 준용 받습니다.

○ 최종합격자의 결격사유 확인 등에 일정기간 시간이 소요될 수 있습니다.

○ 응시 희망자는 자격요건 등에 해당하는지를 판단하여 지원하셔야 하며, 지원내용에 오기 등이 있는 경우 접수기간 동안 수정하여 다시 지원할 수 있습니다. 다만, 접수기간 이후에는 기재사항을 수정할 수 없습니다.

○ 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 모든 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

○ 기타 자세한 사항은 통일부 남북회담본부 회담지원과(02-2076-1084)로 문의 바랍니다.

붙임1		통일부 남북회담본부 공무직 채용시험 지원서

1. 인적사항
지원직무	전기/기계/방호 중 선택1			접수번호*	미기재
성명	(한글)	병역사항	□ 필 □ 미필 □ 면제 □ 해당 없음
현주소 (거주지)
연락처	(본인휴대폰)	전자우편
	(비상연락처)
취업지원대상 여부	□ 대상 □ 비대상

* 국가유공자 및 장애인 등은 취업지원대상자 증명서 첨부

2. 교육사항
* 지원직무 관련 전공 및 교육과정을 이수한 경우 그 내용을 기입해 주십시오.
교육구분	전공 및 교육과정	교육시간
□ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기타
□ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기타
□ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기타
직무관련 주요내용

3. 자격사항
* 지원직무 관련 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격을 기입해 주십시오.
자격증명	발 급 기 관	취득일자	자격증명	발 급 기 관	취득일자

4. 경험 혹은 경력사항
* 지원직무 관련 경험 혹은 경력사항을 기입해 주십시오.
구분	소속조직	역할	활동기간	활동내용
□ 경험 □ 경력
□ 경험 □ 경력
□ 경험 □ 경력
* 직무활동, 동아리/동호회, 팀 프로젝트, 연구회, 재능기부 등 직무와 관련된 주요 활용을 서술하여 주십시오.

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

년       월       일

지 원 자 :                   (인)

붙임2		자기소개서 및 지원동기

자기소개서 및 지원동기(A4 1장 이내)

(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익을 받을 수 있습니다.

년       월       일

지 원 자 :                       (인)

붙임3		직무수행계획서

직무수행계획서(A4 1장 이내)

(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익을 받을 수 있습니다.

예정직무 관련 경험을 기술

예정직무 관련 업무 수행과정에서 어려움을 겪었을 때 어려움을 극복했던 경험 위주로 기술

향후 예정직무 관련 직무수행계획을 기술

년       월       일

지 원 자 :                       (인)

붙임4		개인정보 제공 및 이용 동의서

[ 2019년 공무직근로자 채용 개인정보 수집·이용 동의서 ]

남북회담본부는 공무직 근로자 채용에 필요한 개인정보의 수집·이용을 위하여 개인정보보호법 제15조(개인정보의 수집·이용), 제22조(동의를 받는 방법)에 따라 지원자의 동의를 받고 있습니다. 귀하의 개인정보는 수집 목적 외 다른 목적으로는 이용하지 않으며, 귀하의 개인정보에 대한 열람, 정정·삭제, 처리정지, 이의제기 하고자 할 때에는 개인정보보호책임자를 통해 요구할 수 있으며, 개인정보침해 시 개인정보처리방침에 명시된 권익침해 구제방법을 통해 구제받을 수 있습니다.

1. 개인정보 수집·이용

◯ 개인정보 수집·이용 목적

채용 과정에서 본인확인, 입사 자격 확인 및 합격자 안내 등을 위해 사용합니다.

◯ 수집하려는 개인정보의 항목

공무직 근로자 채용에 필요한 최소한의 개인정보를 수집⦁이용합니다. 또한 기본적 인권 침해의 우려가 있는 민감한 개인정보(인종 및 민족, 사상 및 신조, 정치적 성향 및 범죄기록 등)는 수집하지 않습니다.

필수 항목	성명, 생년월일, 현주소, 연락처(e-Mail, 비상전화, 휴대폰), 병역사항, 학력사항, 경력사항, 보훈대상 여부, 자기소개서 및 지원동기, 직무수행계획서, 주민등록초본
선택 항목	없음

◯ 개인정보의 보유 및 이용기간

수집된 개인정보의 보유기간은 채용확정자의 서류는 근로계약 해지 또는 종료 후 3년까지 보존하고, 탈락자의 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제4조에 따른 반환 청구기간(채용절차 종료후 180일)까지 보존합니다.

◯ 귀하는 개인정보 수집∙이용에 대하여 동의를 거부할 수 있습니다. 동의 거부 시에는 채용 진행이 불가능할 수 있습니다.

( 위 내용에 동의합니다.   □ 동의함       □ 동의하지 않음 )

상기 본인은 위와 같이 개인정보 수집·이용에 동의합니다.

년    월    일     지원자/동의자   성명 :               (인/서명)

남북회담본부장 귀하